围绕文化主题，策划不同阶段的文化活动，开展丰富的员工业余生活、营造健康的团队氛围，从而提高员工满意度和归属感，激发员工的工作积极性和热情。

　　生日关怀：员工过生日发放蛋糕卡(或遇到某月过生日员工较集中可以组织简短的庆祝会)。

　　健康关怀：每年定时组织员工体检。

　　慰问关怀：员工遇婚丧嫁娶或家中有困难时，公司为员工准备礼金或慰问金。

　　为保障员工的身体健康，增强企业凝聚力，构建和谐的企业环境，充分体现公司对员工的关爱及以人为本的企业文化。公司决定为全体员工进行体检。

　　长安保证担保有限公司员工于珊珊于2017年9月登记结婚，在喜庆祥和的婚礼现场，公司领导为她送上新婚祝福并赠送礼金。员工深深的感受到公司领导对员工的美好祝福。

　　长安保证担保有限公司团建组织全体员工团建，本次活动达到了激发团队正能量,提升团队内部人际关系,强化团队协作力的效果。